, Ratingen bei Düsseldorf Kennziffer: 2024-0380 Arbeitszeit: Vollzeit Ihre Aufgaben Entwurf und Entwicklung bzw. kontinuierliche Weiterentwicklung aussagekräftiger Reports und Dashboards über HR
und Präsentationen Optimierung von Prozessen und Controlling-Instrumenten Analyse und Planung von konzerninternen Entwicklungen Erstellung von Reports Interner und externer Ansprechpartner in allen Fragen rund
der Standard-Reports für das Management und die Marketing-Kanäle Durchführung von Ad-hoc-Analysen sowie Mitarbeit bei Projekt- und Sonderanalysen Schnittstellenmanagement zwischen den Bereichen Finance, Online
/w/d) Ihre Aufgaben Reports, Analysen und Empfehlungen für Führungskräfte einschließlich Top-Management erstellen HR-Kennzahlen-System pflegen, weiterentwickeln und analysieren
of financial reports for specified entities, adhering strictly to accounting standards and regulatory requirements. Communicate these insights effectively to business leaders, fostering transparency
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von Reports und Analysetools für den Bereich EinkaufAnalysen der Warengruppen und LieferantenkonditionenKalkulation, Margenanalysen im HandelsumfeldPreisanalysen im Hinblick auf GesamtkonditionenAd-Hoc Analysen
Handlungsempfehlung für die Operative abzuleiten. Es wird also weniger ein Verwalter gesucht, als vielmehr ein Gestalter und Vorausdenker. Aufbau und Weiterentwicklung von Reports und Analysetools für den Bereich